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雷厉风行抓贯彻 常态长效抓落实 —世纪新城集团贯彻落实市、区作风建设突出问题专项整治部署会精神专题会议

发布时间:2020.04.13 浏览人次:

  4月10日下午,世纪新城集团召开专题会议,集团党委书记、董事长沈志峰传达学习市、区作风建设突出问题专项整治部署会精神,要求集团上下思想上高度重视、行为上自我约束、整治上常态长效,确保不发生顶风违纪问题。集团党委领导班子、经营层高管、各部门和下属公司中层以上管理人员、全体党员参加会议。

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  会议指出,作风建设永远在路上,集团上下要迅速学习领会全市作风建设专项整治部署会精神和区纪工委的工作要求,进一步认清形势,在思想认识上再提升,深刻把握专项整治的重要意义,切实把思想和行动统一到中央和省市区委关于作风建设的部署要求上来,确保传达全覆盖、贯彻无盲区。

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  会议要求,各层各级要在行为约束上再提升,领导班子成员要率先垂范、以身作则,对照整治要求自查自纠,同时要对分管条线的党员干部及时开展约谈提醒;各部门及下属公司负责人既要严于律己,自觉抵制不良风气的侵蚀,又要帮助下属从内心深处做到不敢为“非”、不想为“非”、不能为“非”;全体员工要始终保持敬畏之心,主动接受监督、自我约束行为,坚决杜绝侥幸心理、麻痹思想。

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  会议强调,要把严的标准、严的措施贯穿于全过程,全体党员干部必须严格执行区纪工委相关报备规定,常态化开展“吃喝、交往、车轮”上的不良风气整治,下重拳、出狠招,持续释放越往后越严的强烈信号,确保在整治实效上再提升。

  会议结束后,集团各部门及下属公司迅速组织进一步学习领会会议精神,谈认识、谈感受、谈举措。大家纷纷表示,要将此次专项整治的要求内化于心、外化于行,做到知行合一、表里如一;将严格执行专项整治行动的各项部署要求,举一反三、引以为戒,坚决杜绝违规违纪事件的发生。